Be Do Have

2026 年，是統域邁向全新階段的起點，也象徵更多可能性正在展開。目前，補習班證照申請已進入市政府相關局處的審核流程；全新訓練中心亦依照規劃進行裝修工程。

與此同時，統域團隊正以「落實統域 2.0 願景」為核心，聚焦四大推進重點：完成訓練系統與課程規劃的最後整合；確立關鍵軟實力訓練資源，並獲得享譽國際的大師級講師支持；

持續培育共創共學的 BE-the-Change 學習園地；同時啟動人才招募，廣邀卓越夥伴加入。

以上投入，皆為 2026「統域領導力發展」全新開幕做準備。統域期待培育具格局、實踐 BE-DO-HAVE、心懷愛與感恩、堅持公平正義並願意承擔社會責任的領導者，以身作則，擴大正向影響力，支持更多生命實現自我價值、創造幸福人生。
敬請持續關注統域最新進程，並期待您參與《BE-the Change 領導人社群》的深度學習。

統域領導力發展

自2008年創立以來，致力於透過教練式領導與全人發展，協助領導人擴大生命格局，從「改變由我」到「領導團隊」進而「影響環境」，積極承擔社會責任，活出成就與貢獻